现今商业社会复杂多变，业务波动难以捉摸，企业经常会在某个岗位（或某类岗位）上遇到一些突发的、临时的用工需求，却苦于无法及时招募到合适的人员，给企业的正常运营造成了不小困扰。

ISK充分理解企业对用工灵活性和风险管理的期望，推出了可定制化的岗位与业务外包解决方案，可以为企业解决诸多棘手难题：

-   因人员编制限制而产生的岗位外包，如财务、行政、文秘、HR、IT等

-   因女性员工怀孕而产生的临时性岗位空缺

-   因员工病假、工伤而产生的突发性岗位空缺

-   因业务波动而产生的季节性的批量用工需求

-   由中、短期项目而产生的阶段性用工需求

-   业务流程外包，如呼叫中心、活动促销等

我们的优势：

-   作为ISK集团的核心业务之一，岗位外包服务目前在中国已经运营超过5年时间，积累了丰富的经验。无论企业在临时性、突发性的用工需求上面临着何种况，都可在我们的服务经历中找到相应解答。

-   我们在财务、行政、文秘、HR、IT、呼叫中心、促销、销售等岗位上储备了超过5万名合格人选，可及时填补企业的岗位缺口，确保公司正常运营。

-   我们的服务具备高度灵活性，能够以月、周、天等不同单位为企业提供定制化服务。

-   我们的顾问会深入了解企业的岗位职责、用工需求及业务特点，从而提出最贴切企业需求的解决方案；经验丰富的项目经理，可及时处理项目中可能出现的各种突发状况。

我们为以下客户提供岗位与业务外包服务：

-   某全球知名医药集团中国区1/2医药代表的岗位外包

-   某国内领先的金融集团中国区1/5基础销售的岗位外包

-   某独角兽级别互联网公司4省份业务销售的岗位外包

-   某民营地产商全国项目负责人的高端岗位外包

-   多家大型外企内部财务、行政、文秘、HR、IT等岗位的外包